Gemeinsam in die digitale Zukunft gehen.

Jobs bei BÄUERLE

Die Anzahl an Mandanten wächst seit Jahren. Unser Ziel ist es, sie in unserem Sinne an Qualität und Menschlichkeit zu betreuen und mit ihnen weiter zu wachsen. Dafür suchen wir Verstärkung – fachlich kompetent, sportlich-dynamisch und menschlich. Werde Teil unseres Familienunternehmens mit flachen Hierarchien und modernsten Arbeitsplätzen.

Alle Jobs anzeigen

Nicht der richtige Job dabei?

Einfach Teil unseres Talent Netzwerks werden und immer über unsere neuen Jobs informiert bleiben oder sich einfach initiativ bewerben.

Wir sind ausgezeichnet

kununu Top Company — 5× in Folge ausgezeichnet · 4,6 von 5 Sternen

Was wir bieten

onboarding.svg

Intensives Onboarding

Strukturierte Einarbeitung erleichtert den Start bei uns.

digital-workplace.svg

Digitale Arbeitsweise

Modernste Technik für Büro und Homeoffice — drei Bildschirme, höhenverstellbare Schreibtische.

flexible-hours.svg

Flexible Arbeitszeiten

Individuelle Gestaltung deines Arbeitstages.

health.svg

Gesundheitsförderung

Personal-Coach, Sportangebot, Vorträge und Gesundheits-App.

team.svg

Teamzusammenhalt

Firmenevents und offenes Miteinander prägen unser Familienunternehmen.

appreciation.svg

Wertschätzung

Mehrfach als Top Company auf kununu ausgezeichnet — 5× in Folge.

jobrad.svg

Jobrad

Dein Wunschrad zu besten Konditionen.

pension.svg

Betriebliche Altersvorsorge

Sicher in die Zukunft — bequem per Gehaltsumwandlung.

drinks.svg

Freie Getränke

JURA-Kaffeemaschinen, Wasser und Tee — so viel du willst.

company-car.svg

Firmen-PKW

Für auswärtige Mandantentermine — komfortabel unterwegs.

training.svg

Weiterbildung

Steuerberater-/Steuerfachwirt-Vorbereitung vom Arbeitgeber gefördert — wir investieren in dich.

Einblicke bei BÄUERLE

Image slide
Image slide
Image slide
Image slide
Image slide
Image slide
Image slide

Unser Bewerbungsprozess

Online Bewerbung

Vielen Dank für die Online-Bewerbung über unsere Karriereseite. Die Bewerbung geht direkt beim zuständigen Ansprechpartner ein, sodass wir schnell Feedback geben können.

Sichtung

Unser Recruiting und der zuständige Fachbereich prüfen alle eingegangenen Bewerbungen.

Telefonat

In einem ersten Telefonat lernen wir uns besser kennen und Du bekommst die Chance, noch mehr über den Job zu erfahren.

Interview

Wir lernen uns persönlich kennen und möchten Dir noch mehr Einblicke geben.

Vertragsbesprechung

Glückwunsch! Wir würden uns über eine Zusammenarbeit freuen.

Erster Tag

Unser Team freut sich schon und die Einarbeitung kann beginnen. Willkommen!

Häufige Fragen / FAQ

  • Wie bewerbe ich mich?

    Wir empfehlen die Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Die Unterlagen gehen dann direkt an den zuständigen Ansprechpartner, sodass wir schnellstmöglich Feedback senden können.

  • Welche Unterlagen sind für die Bewerbung nötig?

    Herzstück der Bewerbung und für den guten ersten Eindruck ist der Lebenslauf. Wir möchten es Dir möglichst einfach machen, weshalb wir, wo möglich, auf ein Anschreiben und Referenzen im ersten Schritt verzichten. Trotzdem freuen wir uns immer über ein paar warme Worte, um mehr über Deine Motivation zu erfahren.

  • Wie werde ich Mitglied im Talent Network?

    Für eine Mitgliedschaft in unserem Talent Network ist keine Bewerbung nötig. Es genügt eine Registrierung über unsere Karriereseite. Je mehr wir über Deine Wünsche erfahren, desto passgenauere Einstiegsmöglichkeiten können wir empfehlen oder zu Events in der Nähe einladen.

  • Welches Format muss meine Bewerbung haben?

    Wir empfehlen, Anhänge im PDF-Format einzureichen. Andere Formate sind aber grundsätzlich auch möglich. Ein Anhang sollte eine maximale Dateigröße von 15 MB nicht überschreiten, ein Foto sollte ca. 1,5 MB groß sein.

Deine Ansprechpartnerin für Bewerbungen

Astrid Kernder - HR Business Partner

Astrid Kernder

HR Business Partner